托里·米勒
卡羅萊納州塞維利亞
第一個目標是繼續付出

很少人打算成為第一名。就托里·米勒 (Tori Miller) 而言,這是堅定不移的熱情與正確的個性相結合的問題。從小到大,托里一直熱衷於運動。她的入口,或者用她的話來說,是“初戀”,是壘球。在教練的推薦下,她嘗試了籃球,但很快就意識到自己並不擅長籃球,這使她不得不像徵性地把這項新運動變成一種新的愛好。

「我太糟糕了,」托里笑著說,「所以我請媽媽去買一個籃球籃。我們把它放在家裡,我整個夏天都在練習,直到我開始進步。我最初對籃球的興趣來自於並沒有立即擅長它,然後它就增長了。我在初中和高中打球,並且愛上了這項運動。”

她的運動生涯並沒有延續到大學,「天氣好的時候我身高 5 英尺 2 英寸,」她開玩笑說,但這並不意味著她準備放棄在球場附近和周圍。大學畢業時,托里決定自己想成為體育經紀人,就讀邁阿密大學,主修商科,輔修體育管理。在大二的時候,她在邁阿密的一家機構實習,這就是她作為女性踏入體育界的原因。

然而,托里的職業生涯可以說並不是一帆風順。她說,代理商的生活相當艱難,因為你隨時都可能被雇用或解僱。相反,她發現自己越來越傾向於前台部門。一旦她發現自己的優勢和興趣在於組建團隊,她就糾正了方向,走上了成為總經理的道路。


體育界之外的人可能不知道總經理是做什麼的,所以我們請托里用她的話來定義它。 「一位優秀的總經理(GM)是一位偉大的領導者。他能夠賦予周圍的每個人——無論是管理層的員工還是球員和教練組——讓他們成為最好的人。”雖然行業經驗是必要的,尤其是作為女性,但領導技能很難教。根據托里的家人介紹,她天生就具有後半部分的性格,“他們常常開玩笑說我很專橫,因為我一直是我所在球隊的隊長,而且我喜歡發號施令,”她帶著一種邊緣的語氣說。滿意。對托里來說,更困難的部分是獲得經驗。畢業後,她開始尋找成為總經理的機會,最後在亞特蘭大的WBCA(女子籃球教練協會)實習。

「大學畢業後,我的計畫是自由自在,休息六個月,放鬆一下,」托里笑著說,「但我不能錯過回家累積經驗的機會。這不一定與通用汽車有關,而是一次行銷實習,但我獲得的技能幫助我為通往管理層的旅程做好了準備。”正是在這次實習之後,她縮小了自己的關注範圍,將她的作品集發送給NBA 的所有30 支球隊,裝訂成冊,印刷完好——“我媽媽當時在一家律師事務所工作,所以我有印表機連接,」她著名的。

服務是一種自愛的行為

“這不是我的垃圾,而是我的星球”,五分鐘海灘清理基金會網站上的標語之一這樣寫道。 5 分鐘海灘基金會的創始人卡羅萊納·塞維利亞(Carolina Sevilla)對當人們在街上、海灘、森林或其他任何地方發現一塊垃圾時感受到的責任感(或缺乏責任感)有一些想法。


“我們都可以為此做點什麼,”她說,“只是我們認為它不適合我們,比如‘我沒有扔掉它,所以我不必把它撿起來。’”但即使這不是「我們的」垃圾,它仍然是我們的責任。如果政府不採取任何措施,垃圾就會留在您的空間和您呼吸的空氣中。這最終會讓你擔心它是垃圾。”

在紐約擔任聯合國外交官十年後,卡羅萊納決定搬回哥斯達黎加,了解更多資訊並為海洋中的塑膠做一些事情。作為一個城市人,她意識到自己一直缺乏與大自然的聯繫,這讓她不幸地不知道水中發生了什麼。儘管與 BIONIC(一家將海洋塑膠轉化為線的紡織公司)合作了一段時間,但在擔任營運總監一段時間後,Carolina 覺得自己可以透過直面問題來產生更直接的影響。

對卡羅萊納來說,環境和態度的變化是巨大的,但卻是令人耳目一新的劇烈變化。 「當你在紐約時,你買了星巴克,把它扔進垃圾桶,你每天都這樣做,卻不知道它最終會去哪裡,你與大自然如此脫節,以至於你看不到它正在如何變化。 。當我搬到哥斯達黎加時,我住在樹屋裡,只有四件泳衣,」她笑道,「所以,它與城市完全不同,但它是如此美麗。這是發生在我身上最美麗的事。從那時起,我開始散步並撿起塑料。”

「如果我以這種方式看到你,帶著愛,我必須讓你的悲傷進入我的內心,你的故事進入我的內心,當你受到傷害時,我必須為你挺身而出。當我們將喬治·弗洛伊德視為我們的兄弟,或將布雷娜視為我們的姐妹,將移民兒童視為我們自己的兒女時,會發生什麼——我們會冒什麼風險?”
當托里(Tori)作為大學二年級學生在該機構工作時,她與歐文·羅蘭(Irv Roland)建立了聯繫。當她寄出她的作品集時,羅蘭已經在菲尼克斯太陽隊擔任球員發展教練的新角色三個月了。 「顯然,我申請時遇到的第一個障礙是我是男性主導領域的女性,」她明確表示,「但自從歐文為我擔保後,我就獲得了面試機會。飛到這裡並做完所有事情后,我得到了這份工作。”托里(Tori)被聘為實習生一年,並被邀請回來實習第二年。在菲尼克斯,她了解了球探、人員以及營運組織的所有組成部分。這正是她想學的。

然而,在完成第二年的學業後,她已經準備好擔任全職職位,而太陽隊沒有可用的全職職位,所以她回到了原點。她收拾好車,從鳳凰城開車到亞特蘭大,搬去和媽媽住,並再次開始申請。這一次,她有了更多的經驗,因此能夠更加自信地接觸並獲得一些採訪。但到賽季開始時,她已經沒有領先優勢了。

「如果九月到來而你還沒有工作,你可能不得不等到下個季節,」她向我們解釋道。那一年,托莉回到家裡,失業了,她開始思考自己可以做些什麼來讓自己與眾不同,同時在實現總經理目標方面取得進展。有了一些經紀公司的經驗後,她決定從事無償的星探工作。


「我經常在亞特蘭大和特拉華之間工作,因為我的丈夫曾經擔任發展聯盟 76 人隊特拉華藍衣隊的教練。當我在亞特蘭大時,我會開車去觀看喬治亞州、佛羅裡達州、阿拉巴馬州和南卡羅來納州各地的大學比賽。當我在特拉華州時,我會專注於發展聯盟並編制每月的球探報告,並將其發送給所有 30 支球隊。最終,我的報告開始獲得一些關注。」她的技巧天賦達到了頂峰,「在比賽中,我會要求坐在球探附近,這樣我就可以在比賽中碰觸肘部並打擾他們,」她傻笑道。整個過程導致托里遇到了當時在亞特蘭大老鷹隊工作的馬利克·羅斯。



在她散步的過程中(她承認這絕不只是五分鐘),她意識到氣候問題的很大一部分是公眾對問題範圍缺乏認識。她注意到教育的必要性,決定將這些五分鐘步行變成一種學習工具。

她向我們解釋說:「我們依賴海洋。沒有他們我們就無法生活。我從關注人權轉向關注海洋生物,因為我意識到,如果不先拯救海洋,我們就無法拯救人類。我們每兩次呼吸就有一次來自海洋。這意味著我們正在吸入這些毒素,而消費塑膠對健康的影響是巨大的。我們將無法以同樣的方式生孩子,將會出現新型癌症,甚至男性的陰莖也會變小!”她厚顏無恥地說,最後一個事實無疑是讓人們迅速入隊的方法。

我們都可以更多地了解氣候變化,了解我們的行動如何促成氣候變化,以及我們如何做到這一點,正如卡羅萊納所說,「不僅讓世界不受傷害,而且讓世界處於更好的狀態。我們不僅想要永續發展,我們還想要再生!”在與哥斯達黎加政府合作後,她啟動了多個不同的項目,包括Trace Your Plastic(一項國際主辦的海灘步行學習活動,其中5MBCF 負責回收所有收集到的碎片)、Friends of the Ocean(一項由5MBCF 組織發起的倡議)向飯店、餐廳和旅行社提供清潔設備,客人可以藉用並使用這些設備來清理碎片)和海洋英雄(一項針對兒童的教育計劃)。

雖然 5MBCF 的所有項目都是高度優先的,但海洋英雄是她特別熱衷的一個,因為它的成功將使氣候意識成為哥斯達黎加公立學校課程的一部分。 「我相信年輕人需要知道發生了什麼,」她帶著一絲緊迫感說道。 「我們與哥斯達黎加前總統一起創造了海洋英雄。我們一致認為,小學生是學習這一點的最佳年齡,因為他們非常新鮮且容易受影響。但我們必須小心,因為他們可能會變得非常焦慮或沮喪。你知道,格蕾塔·桑伯格,當她了解到氣候變遷的影響時,她睡不著覺。”如果它被批准作為普通課程的一部分,孩子們將在這些基礎知識的陪伴下成長,有意識地消費,並提出更明智的解決方案。對於哥斯達黎加 5MBCF 來說,這將是一場巨大的勝利,理想情況下,其他國家也會跟進。

亞特蘭大老鷹隊成立發展聯盟球隊大學公園天鷹隊後,馬利克·羅斯被任命為總經理,並任命托里擔任籃球運營經理。隨後,托里被任命為總經理助理,兩年前,她被任命為總經理,這使她成為第一位被任命為 NBA G 聯盟球隊總經理的女性。

看到 Tori 不懈的努力和創造力的回報真是令人鼓舞。她以不屈不撓的精力去追求自己想要的東西,即使根本沒有機會給她。許多處於托里處境的人可能已經放棄或感到幻滅,所以我們問她是否準備好認輸。她親切地回答:「當然,我破產了,」然後笑了笑,然後繼續說道,「對我來說,在特拉華州想在麥迪遜廣場花園看一場比賽並不罕見,所以我會選擇最便宜的灰狗巴士。比賽將在晚上 11 點結束,而我的巴士預計要到凌晨 2 點才出發,所以我會在車站等候。我一直在做這樣瘋狂的事情,只是為了去看一場比賽,遇到對的人。


「這是我們至少能做的,」卡羅萊納說,「丟掉我們在地上看到的垃圾。人們注意到了,他們會說謝謝,也許他們會撿起他們看到的下一塊垃圾。我甚至對那些在街上撿垃圾的人說謝謝。提供服務是對地球和我們自己的愛的行為。”

這種召喚祖先的想法比人們想像的更容易理解。瓦拉里繼承了她的祖父(生物祖先)的能量,但她也崇拜金博士、詹姆斯·鮑德溫、奧德麗·洛德和貝爾·胡克斯等黑人思想家的腳下。

「在我的職業生涯中,『不』這個詞我可能聽過一百萬次,」她回憶道,「但我總是告訴年輕女孩和與我交談的每個人,我堅信『不』。每一個‘不’都幫助了我——弄清楚我可以做得更好,或者只是讓皮膚變得更堅韌。”

托里經常與年輕人,尤其是年輕女性談論發展運動事業。 “把它傳下去,”她自豪地說,“是首要目標。”現在門已經為她打開了,她想確保它一直開著。每當年輕女性向她伸出援手時,即使她們是推銷電話,她也總是會接聽,因為她記得自己是站在她們的立場上思考的。她身邊有一個故事,是吉莉安懷特(Jillian White)五年前聯繫她的,說她想做托里(Tori)所做的事情。當時,Tori 還不是總經理,但她被 Jillian 的幹勁所感動,所以兩人共進午餐,並在 Jillian 的整個職業生涯中保持聯繫。去年,吉莉安接受了底特律活塞隊 G 聯盟球隊 Motor City Cruise 的職位。

「我從來沒有真正理解過我所處的位置有多麼重要,直到我聽到吉莉安或安布爾·尼科爾斯這樣的故事」——NBA G 聯盟的第二位女總經理,在托裡成為第一位女總經理一年後接受了這個職位-「這使得這一切都是值得的;讓我的心顫抖。” Tori 和 Amber 今年都度過了精彩的賽季,這不僅體現了他們共同的友情,也體現了他們非凡的才華。 「人們總是問我,被任命為總經理,成為第一個這樣做的人,感覺如何,」托里回憶道,「但我所記得的只是大量的電子郵件、短信、私信、電話,來自年輕女孩的留言:謝謝你,謝謝你,謝謝你。那時它才真正擊中要害。”

這是由 Anissa Baty 拍攝的,請在 IG @nisshoots上關注她或查看她的網站以了解更多資訊。感謝@CPSkyhawks媒體團隊,點擊他們的標籤即可在 IG 上關注他們。要了解 Tori 的最新動態,請查看她的LinkedIn

這種召喚祖先的想法比人們想像的更容易理解。瓦拉里繼承了她的祖父(生物祖先)的能量,但她也崇拜金博士、詹姆斯·鮑德溫、奧德麗·洛德和貝爾·胡克斯等黑人思想家的腳下。

「一旦我們把人們捧上神壇,讓他們成為聖人,我們就剝奪了他們所有的力量。說『好吧,他們是聖人』是很容易的。他們是超人。這意味著我不必嘗試像他們一樣。看到他們的混亂和錯誤意味著什麼?我們可以開始承認自己的弱點和錯誤,並說“我也有足夠的價值能夠出現並過著致力於愛的生活。”